Mirus HR 3.0 - Approfondimento delle competenze «Redigere i contratti di lavoro – regolamento aziendale

Un'esecuzione efficiente e di successo, per la riuscita degli obiettivi operativi, sono le capacità richieste alle risorse umane. Questo impone che un contratto di lavoro sia sviluppato in base alle specifiche dell’azienda!

Imparare e approfondire i principi sul diritto del contratto di lavoro e i diversi tipi di contratto. I contenuti necessari, specificatamente per l'industria alberghiera e della ristorazione. Insieme "riconsideriamo" i contratti standard.

In particolare, il corso evidenzia i seguenti argomenti:

  • Origine – inizio del rapporto di lavoro
  • Interazione di diritto e contratto
  • Il contratto di lavoro - Importanti punti normativi obbligatori (CCNL e LL)
  • Il contratto di lavoro individuale - semplice - conciso
  • Il regolamento aziendale – Possibile contenuto e la sua necessità
  • - Cessazione del rapporto di lavoro

Il corso è rivolto ai collaboratori delle risorse umane e dell'amministrazione, che vogliono approfondire le loro competenze per l’elaborazione di contratti di lavoro e del regolamento aziendale. In particolare il corso è appropriato a chi è stato incaricato della ricerca, della selezione o dell’assunzione di collaboratori. Tenendo conto la remunerazione e di tutti gli aspetti del diritto contrattuale.

Durata:                        1/2 giornata
Orario:                         08.30 – 12.00 o 13.30 – 17.00
Luogo e data:              secondo annuncio su WEB
Annuncio:                    Homepage Link
Prezzo:                        CHF 395.00
Relatrice:                     Astrid Filippi, consulente clienti, esperta del CCNL e della LL

  • Una persona CHF 395.00
  • Ogni ulteriore persona della medesima azienda CHF 295.00