Mirus 4
Sapete calcolare il salario coordinato per i dipendenti in uscita per metà mese? Qual è l'indennità giornaliera malattia per i salariati su base oraria? Doversi districare ogni giorno con queste domande o con la compilazione di moduli o formulari diventa con il tempo dispendioso. Allora è arrivato il momento di conoscere la nostra applicazione Mirus 4, Gestione collaboratori e salari.
Mirus 4 offre una nuova interfaccia utente di facile uso e molto intuitiva per soddisfare le esigenze dei clienti.
L'applicazione offre molte nuove funzioni, semplificazioni collaudate, come la funzione per compilare e stampare i contratti, le domande di permesso di soggiorno, fogli calcolo ore, conteggi del salario, certificazioni dei salari, così come molti rapporti e conteggi direttamente forniti con le giuste informazioni.
Mirus 4, il primo software conforme con il CCNL e con la legge sul lavoro, considera sempre le più recenti disposizioni di legge. Nel caso di un controllo da parte del CCNL si potrà mostrare l’attuale conteggio dei saldi secondo il calcolo delle ore di debito previsto dal contratto collettivo di lavoro per il settore alberghiero
Grazie alla compilazione del Piano di servizio di Mirus 4, calcolare i salari sarà ancora più semplice. Un collegamento supplementare tramite interfaccia al programma di contabilità Mirus permetterà di trasferire la contabilizzazione direttamente al programma. Questo significa un notevole alleggerimento del lavoro, perché si utilizzano i dati del collaboratore già’ esistenti nell’anagrafica e il controllo dell’orario di lavoro elaborandoli per il calcolo del salario.
La web solution Mirus 4 è disponibile sempre e ovunque. Usate Mirus 4 Piano di servizio in combinazione con il controllo biometrico degli orari di lavoro.
Abbiamo suscitato la vostra curiosità? Per più informazioni si prega di contattateci per una consulenza senza impegno o una presentazione presso la vostra azienda.
Funzioni
Mirus 4 Gestione collaboratori
- Delimitazione temporale dei dati dei collaboratori
(p.e. adattamenti del salario, cambiamenti dell’orario di lavoro) - Analisi ampliate su tutti i mandanti
- Analisi e rapporti personalizzabili in base alle proprie esigenze
- Cronologia dei moduli per ogni singolo collaboratore
- Amministrazione dei documenti
Mirus 4 Piano di impiego del personale
- Memorizzazione di assenze nonché la possibilità
di assegnare direttamente al collaboratore i turni/servizi fissi - Avviso di timbratura non corretta direttamente nel piano di servizio
- Segnalazioni riguardanti il superamento delle ore
lavorative massime, delle ricreazioni ecc. - Controllo delle ore per i lavoratori ausiliari
(Controllo dell’accordo delle ore minime)